大洋物流集團(tuán)nep成立于2003年，從始至終只-于獨(dú)聯(lián)體區(qū)域運(yùn)輸，-是中亞五國烏茲別克斯坦、哈薩克斯坦、吉爾吉斯斯坦、土庫曼斯坦和塔吉克斯坦，俄羅斯以及---古有著非常強(qiáng)的運(yùn)輸能力，公司先后在上海、天津、廣州、連云港、義烏等地成立分公司，并于2010年在烏茲別克斯坦首都塔什干建立個(gè)海外分公司，公司主要經(jīng)營到上述的國際鐵路運(yùn)輸以及多式聯(lián)運(yùn)運(yùn)輸。
用人之道: 去過寺廟的人都知道，一進(jìn)廟門，塔什干運(yùn)輸，首先是彌陀佛，笑臉迎客，而在他的北面，則是黑口黑臉的韋陀。但相傳在，他們并不在同一個(gè)廟里，而是分別-不同的廟。
彌樂佛熱情快樂，所以來的人非常多，但他什么都不在乎，丟三拉四，沒有好好的管理賬務(wù)，所以依然入不敷出。而韋陀雖然管賬是一把好手，但成天陰著個(gè)臉，太過嚴(yán)肅，搞得人越來越少，后香火斷絕。
佛祖在查香火的時(shí)候發(fā)現(xiàn)了這個(gè)問題，就將他們倆放在同一個(gè)廟里，珠三角到塔什干運(yùn)輸，由彌樂佛負(fù)責(zé)---，笑迎八方客，于是香火大旺。而韋陀鐵面無私，錙珠必較，則讓他負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)，嚴(yán)格把關(guān)。在兩人的分工合作中，廟里一派欣欣向榮景象。
其實(shí)在用---師的眼里，沒有廢人，正如武功-，不需名貴寶劍，摘花飛葉即可-，關(guān)鍵看如何運(yùn)用。
大洋物流集團(tuán)自2002年成立以來，一直-于中國到烏茲別克斯坦的國際鐵路運(yùn)輸，并與2009年在烏茲別克斯坦首都塔什干成立海外分公司，對烏茲別克斯坦的進(jìn)口業(yè)務(wù)起到了至關(guān)主要的作用。目前大洋物流集團(tuán)憑借分布在全國各地的分公司網(wǎng)點(diǎn)，提供去往哈薩克斯坦、烏茲別克斯坦、吉爾吉斯斯坦、塔吉克斯坦、土庫曼斯坦、俄羅斯、---古等的國際鐵路運(yùn)輸。并開通了國內(nèi)直拼阿拉木圖、塔什干、烏蘭巴托的國際鐵路拼箱業(yè)務(wù)，大洋物流----我們只-于獨(dú)聯(lián)體！
深圳市大洋物流有限公司是的國際鐵路運(yùn)輸/國際多式聯(lián)運(yùn)服務(wù)提供商，與貨運(yùn)部門以及各大火車站建立了-的合作關(guān)系，是貨運(yùn)部門的一級代理，在深圳、廣州、上海、寧波、天津、連云港、青島等車站設(shè)有辦事處和工作人員，在哈薩克斯坦的阿拉木圖、俄羅斯的莫斯科有長期合作的代理公司，可以為您提供的中國-中亞五國哈薩克斯坦、烏茲別克斯坦、塔吉克斯坦、土庫曼斯坦、吉爾吉斯斯坦以及俄羅斯、蒙古的國際鐵路運(yùn)輸服務(wù)，五年的中國-獨(dú)聯(lián)體國際鐵路運(yùn)輸?shù)牟僮鹘?jīng)驗(yàn)，早就了我們的與實(shí)力，我們可以為您提供優(yōu)惠的價(jià)格，的操作，貼心的服務(wù)。
大洋物流集團(tuán)nep成立于2003年，從始至終只-于獨(dú)聯(lián)體區(qū)域運(yùn)輸，-是中亞五國烏茲別克斯坦、哈薩克斯坦、吉爾吉斯斯坦、土庫曼斯坦和塔吉克斯坦，俄羅斯以及---古有著非常強(qiáng)的運(yùn)輸能力，公司先后在上海、天津、廣州、連云港、義烏等地成立分公司，并于2010年在烏茲別克斯坦首都塔什干建立個(gè)海外分公司，公司主要經(jīng)營到上述的國際鐵路運(yùn)輸以及多式聯(lián)運(yùn)運(yùn)輸。
人力資源工作指導(dǎo)方針
1，江門到塔什干運(yùn)輸， 充足的人才供應(yīng)。
常規(guī)的選拔、判別是不夠的，招聘者必須具備“吸引”人才的能力；招聘團(tuán) 隊(duì)由重要人士組成，-每一個(gè)職位空缺都是由適合的人才填補(bǔ)。
2， 創(chuàng)建-的學(xué)習(xí)氛圍。
以價(jià)值觀、知識、技能、-，東莞到塔什干運(yùn)輸，為主要內(nèi)容的培訓(xùn)體系。
3， 倡導(dǎo)以正向激勵(lì)為-的管理風(fēng)格。
從高層到-管理人員的共識滲透在人力資源管理的每個(gè)細(xì)節(jié)，是人力資源管理的基本原則創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境，鼓勵(lì)員工不斷的嘗試和進(jìn)步，不斷提高發(fā)現(xiàn)機(jī)會抓住機(jī)會的能力，-公司業(yè)務(wù)的成長速度。
4， 建設(shè)以客戶滿意度為導(dǎo)向的組織文化。
企業(yè)的使命是發(fā)現(xiàn)并滿足客戶的需求，我們的目標(biāo)只有一個(gè)：客戶滿意。
5， 設(shè)制以業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向的薪酬結(jié)構(gòu)。
業(yè)績與收入是高度結(jié)合的。就收入而言，職位高低并不重要。
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